Descripción
La persona seleccionada pasará a ocupar el puesto de gestor de tiendas (puntos calientes de pan y repostería) desempeñando, entre otras, las siguientes funciones:
- Supervisión y control de la red de puntos calientes.
- Selección y control del personal de tienda, organización de turnos y horarios de trabajo.
- Establecimiento de las políticas de venta pertinentes para cada tienda: precios, gama de productos, proveedores, escaparates, ofertas, etc.
- Control y seguimiento de resultados por tienda, reportando a gerencia y estableciendo las actuaciones precisas para optimizar los mismos.
- Gestión de las actividades inherentes a las tiendas (obras, permisos, etc.)
Nota: El salario se negociará en función de las aptitudes de cada candidato, no descartándose a ningún candidato por este motivo.
Vacantes
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