Contenido
1. SALARIOS Y COTIZACIONES
2. ESTRUCTURA DEL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. Ámbito de aplicación. Régimen general y especiales. Coberturas y riesgos.
3. PERTENENCIA AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL. Inscripción y afiliación. Formalización de relaciones laborales: Contrato de trabajo, altas, variaciones de datos y bajas.
4. DEVENGOS SALARIALES I. Salario base. Complementos salariales.5. DEVENGOS SALARIALES II. Percepciones en especie: tratamiento laboral y fiscal. Percepciones no salariales: suplidos.
6. LA INCAPACIDAD TEMPORAL I. I.T. derivada de enfermedad común o accidente no laboral: base reguladora, pago delegado de la prestación y su casuística.
7. LA INCAPACIDAD TEMPORAL II. I.T. derivada de enfermedad profesional o accidente de trabajo: base reguladora, pago delegado de la prestación y su casuística.
8. PROTECCIÓN POR MATERNIDAD. La protección por maternidad, paternidad, adopción y acogimiento: solicitud de pago directo de la prestación. Cotización.
9. COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL I. La relación nominal de trabajadores (TC-2). Formalización del TC-2.
10. COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL II. El boletín de ingreso (TC-1). Formalización del TC-1, plazos, recargos y solicitud de aplazamiento.
11. RETENCIONES A CUENTA DEL IRPF. Determinación del porcentaje de retención. Regularización del tipo de IRPF. Documento de ingreso (110). Relación anual de retenciones practicadas (190).
12. PRACTICA INFORMATIZADA
13. CONOCIMIENTO DEL PROGRAMA INFORMÁTICO: Entorno, operativa e introducción de datos.
14. LA INCAPACIDAD TEMPORAL: Baja en el mismo mes del alta. Baja complementada por la empresa.
15. LA PROTECCIÓN POR MATERNIDAD. Maternidad, paternidad, adopción y acogimiento. Contrato de interinidad en sustitución de maternidad.
16. PROGRAMA DE FOMENTO AL EMPLEO. Deducción en las cotizaciones.
18. TRATAMIENTO DE OTRAS SITUACIONES. Diferencias de convenio, contratos temporales, etc.